为帮助日语专业同学树立清晰的目标，找准正确的定位，11月23日下午,外国语学院于8号楼开展了赴日就业政策宣讲会，为日语专业的同学介绍了毕业后面临的就业形势，并提供了相关就业政策的解决方法和要求。本次宣讲会由外国语学院党总支副书记俞昊波主持，苏州学智达留学出国咨询服务有限公司代表李峰主讲，日语系副主任李健雄、日语系班主任顾越、于甜甜、学工秘书姚靓雯、辅导员张弘祖及全体日语专业学生共同参加。

首先，主讲人以一张景点的图片向同学们简单地介绍了日本，讲述了日本的地理位置。接着，他以两个视频讲述了日本国内目前的就业现状，日本的老龄化、少子化使得同学们以后有更多的机会赴日就业。随后，他向同学们介绍了赴日本工作人员的情况：1.工资相对较高2.八小时工作制3.与日本大学生同工同酬。接着，他向同学们介绍了关于工作签证的类别、在留资格认定书、工作签证与研修签证的区别。为此，他还详细地向同学们介绍了申请工作证的要求、日本语言能力测试、赴日就业办理流程、关于日本的社保以及部分的招聘岗位。

随后，他还向同学们介绍了在日本就业的方式。随着科技革命和产业变革日新月异，数字经济蓬勃发展的同时，人类的就业问题就会愈演愈烈。日本GDP排名世界第三，是仅次于中国的存在。但是日本的人均GDP却是中国人均GDP的四倍。这意味着在同一职业当中，日本人的收入总是要比中国人的收入高。此外，在日本工作是需要面试的，只有通过面试才会签订劳务合同。劳务合同是遵循劳动法的重要体现，只有签订劳务合同才能正式就职。

紧接着，他向同学们介绍了在日本留学或者工作所需要的文件，如果没有这些文件，那么在日本是无法生活的，可能都不能入境。所以说办理工作签证非常重要。如果想在日本定居，就需要申请日本永驻，其条件是：1.在日本待满十年2.工作时间满五年3.手中持有三年的有效签证。

在宣讲会即将进入了尾声时，主讲人给同学们播放了已经在日本工作、学习的一些同学的工作状况与生活情况记录等做成的视频。最后，希望日语专业的同学们通过此次的宣讲会以后能够明确自己的目标，有一个属于自己的美好未来！

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